Año viejo

El 31 de diciembre se acaba un año.
Es un día para reflexionar,
para mirar el pasado,
y mirar el futuro.
Lo que hicimos y lo que queremos hacer,
lo que no hicimos y lo que no vamos a hacer.

Celebremos nuestros éxitos,
anhelemos nuestros deseos.
Y cambiemos lo que no nos gusta.

Es una oportunidad para empezar a ser lo que queremos ser.

Transiente

Los sistemas cuando se intervienen,
o cuando algo en ellos cambia,
necesitan estabilizarse,
necesitan superar un transiente,
necesitan encontran nuevamente su propósito.

Si yo introduzco algo nuevo, o hago un cambio,
tengo que observar y esperar, no reaccionar inmediatamente cuando no veo el resultado esperado.
Estoy reaccionando a algo que no se ha estabilizado.
No sabemos de antemano cuanto tiempo dura el sistema en superar este transiente.
Lo que si sabemos es que hay una curva de aprendizaje, que hay un tiempo que debo esperar antes que el sistema esté estable.
los juguetes nuevos son interesantes, pero bajan la productividad en un comienzo
Cada vez que ensayo algo nuevo, sé que mi productividad, que mi desempeño va a bajar un poco al principio.
Puede ser que eventualmente suba y supere la que tenía antes.

Tenemos que darle tiempo a que se estabilice.
Y si nos preocupa la productividad podemos no hacer la transicióin toda al mismo tiempo.
Tal vez gradual.

No te encierres

No te encierres.
Debes tener espacio para maniobrar
y una salida clara.

Aplica para todo.
Al caminar, interactuar y negociar.

No encerrarse es una habilidad que se puede desarrollar.
Entrena al caminar, haciendo fila, y tenla presente en todo momento.
Eventualmente la encarnarás.
Siempre ten una puerta, siempre ten opciones.